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E 2011 chega ao fim, sempre com aquela sensação de que as
“horas voaram” e que o ano passou rápido demais, sem todo
o tempo necessário para realizar tudo o que foi desejado.
A Unimed Grande Florianópolis chega ao término de mais
um ano na mesma velocidade impiedosa das horas, mas
certamente recebe o novo ano que desponta com muitas
razões para comemorar mais uma virada no calendário.
Foram 365 dias de muito trabalho, para cumprir com
determinação e responsabilidade as suas missões de
assegurar uma assistência de qualidade aos seus mais de
200 mil clientes e de ampliar o mercado de trabalho de seus
1.600 médicos cooperados. Foram 8.760 horas promovendo
a saúde e defendendo a vida, diagnosticando e curando,
tratando e prevenindo doenças, através da atividade dos
médicos de seu Quadro Social, dos serviços próprios da
Cooperativa e de sua rede prestadora.
Nesse grande cotidiano, a Unimed orgulha-se de estar
sempre ao lado de todos aqueles que lhe confiam sua saúde,
especialmente nas horas emque é preciso buscar namedicina
as respostas que o corpo e a mente necessitam. É também
motivo de grande satisfação ver que a Cooperativa cresce
ininterruptamente, não apenas em número de clientes ou em
quantidade de atendimentos, de consultas e procedimentos
realizados. Ela evolui nos seus serviços e ações, aproximando-
se cada vez mais das pessoas, fazendo parte da vida de seus
clientes e também da comunidade à sua volta.
Ser uma Cooperativa Médica é um dos diferenciais da
Unimed, que rege sua política administrativa e pauta a sua
relação com todos aqueles que fazem parte de seu universo.
Genoir Simoni
Presidente
Bem-Vindo, 2012!
03
EDITORIAL
Por isso, a Unimed vem se esforçando para ser muito mais
do que um plano de saúde, mas uma verdadeira aliada na
busca da qualidade de vida e na disseminação de hábitos
saudáveis. Não por outra razão, a política de Responsabilidade
Socioambiental é hoje uma de suas prioridades, na certeza
de que saúde se faz com a humanização das relações e uma
sociedade mais capaz de dignificar seus integrantes.
Para 2012, a evolução até aqui alcançada deve seguir a
passos decisivos. A valorização dos cooperados será foco
central da gestão, que reconhece o médico como seu maior
parceiro nas suas atividades. A instalação de nova unidade
de pronto-atendimento, com estrutura mais ampla para
receber os clientes, e a ampliação adequada dos serviços
próprios da Cooperativa são projetos já em execução e em
contagem regressiva para a concretização. A instalação do
Hospital Unimed também deverá ter novos avanços, para
tornar realidade mais esta importante meta, em prol dos
cooperados e dos clientes.
Que seja, então, muito bem-vindo o novo ano!
Que também em 2012 possamos caminhar juntos rumo
à felicidade, que começa, sem dúvida alguma, com muita
saúde e paz.