Impactos Sociais e Ambientais
Apesar de não ter sido apontado como tema material pelos públicos de interesse, a Unimed Paraná relata as principais informações em relação a seus impactos sociais e ambientais.
Descarte consciente e seletivo
Em 22 de abril, comemora-se o Dia Mundial da Terra e o Núcleo de Desenvolvimento Humano e Sustentabilidade da Unimed Paraná realizou a distribuição de canecas para substituir o uso de copos plásticos na campanha “Em vez de descartar o copo, vamos descartar velhas ideias” em parceria com a Gestão da Comunicação e Marketing.
Outras ações realizadas ao longo do ano foram a retirada das lixeiras individuais das mesas dos colaboradores, deixando cada pessoa responsável pelo descarte dos seus resíduos em lixeiras nos andares readequadas para uma melhor segregação: papel, plástico, metal, vidro, não-recicláveis. Além disso, uma nova lixeira, voltada ao descarte de embalagens cartonadas foi disponibilizada em todos os andares.
A intenção neste momento é colaborar com o projeto Brasil Sem Frestas, que utiliza as embalagens cartonadas para revestir casas de Curitiba e Região metropolitana, visando à proteção térmica.
Reutilização dos insumos
Anualmente, a Unimed reinsere no mercado materiais que seriam descartados, de volta ao processo produtivo: carteirinhas vencidas do plano de saúde e os calendários.
Reciclagem: recuperação da matéria
Os banners utilizados pela empresa ao longo do ano, são recuperados para formação de um subproduto com valor comercial. Em parceria com o Clube de Mães da Vila Torres os produtos, que podem ser ecobags, necessaires, pastas, lixeiros para carros, sacolas, são adquiridos pela Unimed Paraná e distribuídos em eventos da cooperativa.
Ampliação da sede administrativa
Em agosto de 2018, a Unimed Paraná iniciou a obra civil de ampliação da sede administrativa da cooperativa que contempla a construção de 4.633m2.
O investimento em sustentabilidade e a responsabilidade socioambiental estão entre os valores da Unimed Paraná, para tanto a metodologia de contratação dos projetos e da obra civil irão certificar o edifício como LEED (Leadership in Energy and Environmental Design).
A ampliação irá agregar mais de 250 postos de trabalho, além de espaço para eventos, que visa fortalecer o relacionamento e a disseminação do conhecimento para com as suas Singulares.
A certificação assegura o uso de soluções sustentáveis que irão proporcionar redução do consumo de energia, consumo de água além da dos custos com manutenção e despesas administrativas extraordinárias geradas pelo edifício. Além disso, estão previstos investimentos que também fazem parte da certificação e têm como premissa a qualidade de vida ao usuário, ou seja, conforto térmico, acústica, áreas verdes e ergonomia.
Para o processo de certificação são avaliadas oito dimensões:
Dimensão 1 - Localização e transporte: avalia o acesso ao trânsito de qualidade por parte dos colaboradores, número mínimo de vagas de bicicletário, presença de vagas para veículos eficientes (veículos elétricos) e a facilidade de acesso para o transporte público.
Dimensão 2- Terrenos Sustentáveis: avalia se a construtora atuou preventivamente para não poluir o ambiente nas atividades operacionais da obra, se há gerenciamento de água da chuva, se há redução de ilhas de calor por meio do uso de materiais adequados, redução da poluição luminosa e se há espaço para convivência externa e área verde disponível para os ocupantes.
Dimensão 3 - Eficiência do uso da água: avalia se o edifício é isento de sistemas de irrigação permanente, se utiliza água não-potável para uso de sanitários, se utiliza metais sanitários eficientes e econômicos e se há medição do consumo de água total consumida pelo edifício.
Dimensão 4 - Energia e Atmosfera: avalia a utilização de dimerização de iluminação nos ambientes para ter melhor aproveitamento de iluminação natural, uso de painéis solares para geração de energia, equipamentos de ar condicionado bem dimensionados, se há medição do consumo de energia de subsistemas, e se houve acompanhamento de um profissional para calibragem e treinamento do operador de todos os sistemas de monitoramento eficiente entregues.
Dimensão 5 - Materiais e recursos: avalia a se houve plano de gerenciamento e de resíduos durante a obra, se há espaço reservado na edificação para coleta de recicláveis e se há separação de resíduos na operação diária.
Dimensão 6 - Qualidade do Ambiente Interno: avalia se há renovação de ar na edificação e mede as taxas mínimas de ventilação, se há proibição de fumo da edificação (inclusive sinalização), filtragem do ar e a qualidade de iluminação natural.
Dimensão 7 - Inovação e Design: avalia se há profissional acreditado Leed que conduza o processo de certificação e investimento em sinalização interna para educar o ocupante e o visitante sobre medidas aplicadas na obra para atingir sustentabilidade na edificação.
Dimensão 8 - Prioridade regional – créditos aplicados a região sul: geração de energia solar e quantidade de locais na sede beneficiados por iluminação natural e gerenciamento de água da chuva.
Selo de Governança e Sustentabilidade
Lançado pela Unimed do Brasil em 2003, o Selo reconhece as cooperativas que adotam práticas responsáveis em busca do desenvolvimento sustentável. O selo é uma ferramenta de autodiagnostico da gestão socialmente responsável das cooperativas e ajuda a direcionar futuras tomadas de decisão.
Além disso, auxilia na percepção de pontos fortes e desafios em Sustentabilidade e Governança Corporativa, sendo possível, ao examinar os resultados, identificar oportunidades de aprimoramento em cada tema abordado. Desde 2016, a certificação integra aspectos de governança e gestão na perspectiva da sustentabilidade e também incorpora parâmetros de avaliação alinhados às boas práticas de mercado. Aliados a outros requisitos como a situação econômico-financeira da cooperativa.
Os indicadores e práticas avaliadas no Selo estão segmentadas em 10 dimensões: Órgãos sociais, gestão organizacional, ferramentas e soluções para o Sistema Unimed, cooperados, colaboradores, beneficiários, fornecedores, sociedade, meio ambiente e pontuação complementar. Ao todo são quatro categorias: Bronze, Prata, Ouro e Diamante. Em 2018, foram inscritas 199 Unimeds no país, das quais três receberam a classificação Diamante; 45, Ouro; 94, Prata; e 22, Bronze. A Unimed Paraná recebeu o selo Ouro.
DIA C
O Dia C é um movimento de responsabilidade social do cooperativismo brasileiro que tem por objetivo estimular a realização de projetos socioambientais contínuos e estruturados que promovam transformação, em alinhamento com os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU). Para dar visibilidade a esse movimento, uma vez por ano uma grande ação é realizada simultaneamente em todo o Brasil. Por um dia inteiro, cooperativas e milhares de voluntários promovem ações sociais e ambientais em locais públicos com o intuito de celebrar o cooperativismo.
O evento em 2018, em Curitiba, foi organizado pelo Sistema Ocepar, entidade que representa o setor cooperativo no estado, e pelas cooperativas Aurora, Dental Uni, Sicoob Metropolitano, Sicredi Campos Gerais, Sicredi Integração, Sicredi Crednoreg, Sicredi Medicred, além das Unimeds Paraná e Curitiba.
O clima do voluntariado e do cooperativismo tomou conta do Parque dos Tropeiros, no bairro Cidade Industrial de Curitiba (CIC), na capital paranaense. Mais de 350 voluntários, distribuídos em 17 tendas, realizaram ações de educação, saúde, bem-estar e lazer. Mais de duas mil pessoas passaram pelo local ao longo do dia. Em todo o estado, foram mais de 80 munícipios realizando celebrações deste movimento que muda milhares de vidas todos os anos.
As Unimeds Paraná e Curitiba trabalharam juntas na ação realizando atualização cadastral do Sistema de Saúde da cidade, aferição de pressão arterial, testes de glicemia e de pés diabéticos. A ação teve o apoio da Unicic – União das Associações dos Moradores da CIC, da Sanepar e da Prefeitura de Curitiba. Para a população do bairro, a celebração foi uma forma de reativar o parque, fechado desde 2012.
Responsáveis por movimentar mais de 60% do que se produz no Paraná, as cooperativas do estado reafirmaram seu compromisso com o meio ambiente durante o evento. O Sistema Ocepar, o Instituto Ambiental do Paraná (IAP) e a Secretaria de Estado do Meio Ambiente (SEMA) assinaram um protocolo de intenções do Programa "Plante Árvores", cujo objetivo é a recuperação de áreas degradadas no Paraná. "As cooperativas paranaenses destinam 28% de suas áreas de plantio para a preservação ambiental, quando a legislação determina 20%.
IUP
Nossa vocação é cuidar. Pensando nisso, o evento de Integração da Unimed Paraná (IUP) de 2018 ganhou um novo formato. O “IUP do Bem” promoveu ações de voluntariado em 15 frentes para atender cinco instituições especiais, proporcionando aos colaboradores experiências que traduzem o Jeito de Cuidar Unimed. A integração foi pensada em conjunto pelas áreas de Gestão de Pessoas, Núcleo de Desenvolvimento Humano e Sustentabilidade e Gestão da Comunicação e Marketing e contou com o apoio da Ação Social para Igualdade das Diferenças (Asid). Ao longo de uma semana, 21 a 25 de maio, foram realizadas 13 ações para alunos, profissionais ou familiares de alunos com deficiências diversas atendidos nas escolas Egrégora, 29 de Março e Primavera, no Instituto Paranaense de Cegos e no Pequeno Cotolengo.
O encerramento do evento foi celebrado na tarde do dia 29 de maio, com uma apresentação dos resultados, depoimentos dos diretores, da equipe organizadora e de voluntários.
Confira as ações realizadas e algumas das imagens na galeria
Unimed apoia o projeto Flauta e Fole por meio da Lei Rouanet
A IV edição da Maratona de Flauta e Fole desenvolveu atividades musicais para Flauta Doce e Acordeom de corda com a metodologia Suzuki, por meio de aulas individuais e em grupos para crianças, jovens e adultos. O projeto proporciona aos alunos desses instrumentos refinamento musical, troca de experiência entre eles e suas famílias, palestras de orientação aos pais dos estudantes. Como resultado das aulas são ofertadas apresentações dos alunos em hospitais, escolas de ensino regular e apresentações artísticas em locais públicos da cidade, com músicos locais, visando disseminar a música instrumental e formação de novas plateias. Em 2018, a Unimed Paraná realizou o apoio ao projeto com recursos por meio da Lei Rouanet.
Água e energia
Como visto nos quadros abaixo a Unimed Paraná mantém um consumo médio de energia, mesmo com o aumento significativo no quadro de trabalho. O consumo de água variou em 2018 em virtude de situações pontuais referentes à obra que está sendo realizadas no terreno.
A busca pela conscientização de todos na cooperativa pela utilização racional desses recursos tem sido uma constante na empresa, por meio de campanhas de sustentabilidade, prática do 5S, entre outros. O investimento em sustentabilidade e a responsabilidade socioambiental estão entre os valores da Unimed Paraná, para tanto a metodologia de contratação dos projetos e da obra civil irão certificar o edifício comoLEED (Leadership in Energy and Environmental Design).
A certificação assegura o uso de soluções sustentáveis que irão proporcionar redução do consumo de energia, consumo de água além da redução nos custos com manutenção e despesas administrativas extraordinárias geradas pelo edifício. Além disso, estão previstos investimentos que também fazem parte da certificação e têm como premissa a qualidade de vida ao usuário, ou seja, conforto térmico, acústica, áreas verdes e ergonomia. GRI 103-2
A Unimed Paraná segue o Princípio da Precaução* e busca estar constantemente em conformidade com a legislação ambiental/social, além de seguir as práticas requeridas pela sua agência reguladora (Agência Nacional de Saúde Suplementar - ANS).
*O princípio da precaução é um princípio moral e político que determina que se uma ação pode originar um dano irreversível público ou ambiental, na ausência de consenso cientifico irrefutável, o ônus da prova encontra-se do lado de quem pretende praticar o ato ou ação que pode vir a causar o dano.