Sustentabilidade

Contribuir com o desenvolvimento da comunidade por meio da inclusão social, da preservação do meio ambiente e da valorização da cultura local são objetivos que a Unimed Alto Jacuí/RS busca alcançar, para beneficiar a população dos oito municípios da área de ação.
Gerenciamento de Resíduos
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O projeto foi criado em 11/09/2008, em parceria com a empresa Ecolog, para oferecer uma forma simples e gratuita à comunidade destinar corretamente resíduos gerados no seu dia-a-dia através de seis coletores comunitários onde podem ser depositados três tipos de material potencialmente contaminante: pilhas, baterias e celulares; medicamentos vencidos (blisters e frascos); cartões magnéticos.
Locais dos coletores:
Ibirubá – Sede administrativa da Unimed
Quinze de Novembro – Associação Hospital XV de Novembro
Selbach – Hospital São Jacob
Tapera – Hospital Roque Gonzalez
Espumoso – Posto de Atendimento da Unimed
Lagoa dos Três Cantos – Posto de Saúde
Quantidade de resíduos coletados: 
2008: 435 litros. 2009: 1.381 litros. 2010: 3.065 litros. 2011: 2.330 litros. 2012: 2.463 litros. 2013: 6.404 litros. 2014: 9.224 litros. 2015: 8.067 litros. 2016: 8.856,5 litros. 2017: 7.279 litros. 2018: 3.762 litros. 2019: 3.805 litros. 2020: 2.885 litros.
Incentivo Fiscal
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Objetivo: Contribuir com projetos de entidades beneficentes locais por meio da arrecadação e destinação de parte do imposto de renda devido de médicos e colaboradores.
Descrição: A campanha de Incentivo Fiscal acontece na Unimed Alto Jacuí/RS desde 2009, fundamentado no cumprimento do 7º princípio do Cooperativismo: o interesse pela comunidade. É promovido anualmente pela cooperativa médica entre o público interno por meio da arrecadação de parte do imposto de renda devido de médicos e colaboradores com posterior destinação dos recursos para projetos de entidades beneficentes locais aprovados pelo COMDICA (Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente).
Resultado (2015):
- Ibirubá: R$ 2.005,00. Entidade beneficiada: Apae.
- Espumoso: R$ 3.000,00. Entidade beneficiada: Apae.
- Tapera: R$ 17.279,69. Entidade beneficiada: Apae e Adaj.
- Quinze de Novembro: R$ 1.775,70. Entidade beneficiada: Escola Nossa Senhora de Lourdes.
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As Unimeds possuem em sua essência o desenvolvimento de projetos de responsabilidade social, preconizado pelo 7º principio do cooperativismo: “Interesse pela comunidade – as cooperativas trabalham para o desenvolvimento sustentado das suas comunidades por meio de políticas aprovados pelos seus membros”.
Em 2009, a Unimed do Brasil assinou um Memorando de Entendimento junto ao Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), assumindo o compromisso de disseminar, divulgar e trabalhar os Objetivos de Desenvolvimento do Milênio, bem como estimular a participação do Sistema Unimed em prol do alcance destas metas.
Para auxiliá-las nesta tarefa, a Unimed do Brasil lançou em 2010 o Programa Unimed Abraça os ODM, do qual a Unimed Alto Jacuí é signatária. O programa intensifica e orienta as práticas de responsabilidade socioambiental integradas aos objetivos do milênio, buscando uma uniformidade nas realizações de ações, projetos e programas.