Somos a maior
cooperativa de saúde
do mundo.



 

A cultura organizacional da Unimed é fundamentada nos princípios cooperativistas, unindo a força do trabalho coletivo à essência do cuidar humanizado. É por meio de uma governança ética e transparente que concretizamos nosso popósito, atendendo às expectativas de todos que interagem com a nossa rede e buscando a excelência contínua na gestão e na promoção da saúde.


 

Missão

Consolidar a liderança de mercado por meio de soluções inovadoras, excelência assistencial e referência absoluta em saúde integral e bem-estar.

Visão

Promover soluções completas e humanizadas em saúde, assegurando o desenvolvimento sustentável, o trabalho e a valorização do médico cooperado.

Valores

  • Cooperação:

    Atuar em parcerias estratégicas, unindo esforços em prol de um objetivo comum e do desenvolvimento coletivo.

  • Transparência e Ética:

    Garantir a integridade em todas as ações, respeitando rigorosamente leis, contratos e, acima de tudo, as pessoas.

  • Inovação:

    Estimular a criatividade e antecipar tendências, buscando constantemente novas ideias e soluções eficientes para a saúde.

  • Sustentabilidade:

    Agir com responsabilidade para promover o crescimento econômico, o impacto social positivo e a preservação ambiental.

  • Foco nas Pessoas:

    Colocar o ser humano no centro de tudo, cuidando com empatia e dedicação de beneficiários, cooperados e colaboradores.

  • Equidade:

    Garantir um tratamento justo, imparcial e isonômico a todas as partes interessadas, valorizando a diversidade e a justiça.