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A Unimed Cerrado aderiu a duas iniciativas nacionais voltadas ao combate à corrupção e ao fortalecimento da integridade empresarial. A Cooperativa passou a integrar o Pacto Brasil pela Integridade Empresarial, coordenado pela Controladoria-Geral da União — CGU, e tornou-se signatária do Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção, iniciativa coordenada pelo Instituto Ethos.
Esse passo dialoga com um movimento que já vem sendo construído internamente pela Cooperativa, no âmbito de seu Programa de Compliance e de suas práticas ambientais, sociais e de governança — ESG. Com as adesões, a Unimed Cerrado reafirma publicamente seu compromisso com a ética, a transparência, a prevenção à corrupção, a gestão de riscos e a conformidade, bem como com o aperfeiçoamento contínuo dessas práticas.
Evolução sustentável
A adesão aos dois Pactos reforça as ações contínuas de prevenção, monitoramento, avaliação e aprimoramento das medidas de integridade já adotadas pela Cooperativa, contribuindo para o fortalecimento da governança corporativa da Unimed Cerrado.
Os Pactos são vistos pela gerente executiva de Governança e Qualidade, Bartíria Rocha, como um passo importante no amadurecimento da governança da Unimed Cerrado.
“Mais do que assumir compromissos públicos, significa reafirmar que a ética, a transparência e a conformidade orientam nossas decisões, relações e práticas cotidianas. Essa iniciativa fortalece uma cultura de integridade que não se limita ao cumprimento de normas, mas se traduz em responsabilidade, coerência e confiança em nossa operação e na relação com cooperados, colaboradores, parceiros e toda a sociedade. É também uma forma de demonstrar que a Unimed Cerrado está comprometida com uma evolução sustentável, baseada em princípios sólidos e em mecanismos de governança cada vez mais consistentes”, destaca a gestora.
Integridade como prática contínua
Do amadurecimento institucional às práticas do dia a dia, os compromissos reafirmados pela Unimed Cerrado se refletem em rotinas concretas de acompanhamento, avaliação e conformidade, sustentadas pelas estruturas internas de governança instituídas na Cooperativa.
Na avaliação da coordenadora de Governança, Qualidade e Compliance, Lara Lima, esses princípios têm sido traduzidos em práticas concretas por meio de uma gestão pautada pela ética, pela transparência e pela responsabilidade corporativa.
“De forma prática, os compromissos reafirmados com a adesão aos Pactos se materializam na observância contínua do nosso Código de Conduta e das políticas de compliance, cuja aplicação é acompanhada pelas estruturas responsáveis e pelo Comitê de Ética e Conformidade, conforme suas respectivas atribuições. Essa estrutura se integra aos direcionadores estratégicos e à conformidade dos processos operacionais, contribuindo para que o compromisso institucional se traduza em atitudes concretas que permeiam a conduta de dirigentes, conselheiros, cooperados e colaboradores, além das relações com os públicos externos, como beneficiários, fornecedores, prestadores e órgãos reguladores, entre outros”, afirma a coordenadora.
O que são as iniciativas?
O Pacto Brasil pela Integridade Empresarial é uma iniciativa do Governo Federal, coordenada pela CGU, que incentiva organizações públicas e privadas a fortalecerem seus programas e medidas de integridade. Por meio da adesão, as instituições participantes se comprometem a adotar, manter e aprimorar práticas relacionadas à ética, à transparência, à prevenção à corrupção, à gestão de riscos e à conformidade, contribuindo para o amadurecimento contínuo de seus programas de integridade.
Já o Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção reúne empresas comprometidas com a construção de um ambiente de negócios mais ético, íntegro e transparente. Ao se tornarem signatárias, as organizações assumem princípios relacionados ao combate à corrupção, à integridade nas relações com o poder público, ao cumprimento da legislação vigente e à disseminação dessas práticas entre colaboradores, cooperados, fornecedores e demais parceiros.
As organizações signatárias podem divulgar esse compromisso institucional por meio da identidade Empresa Limpa, observadas as regras aplicáveis à sua utilização.
A adesão às iniciativas representa a assunção voluntária de compromissos públicos de integridade e não constitui certificação ou chancela das práticas da Cooperativa pelas instituições responsáveis pelos Pactos.
Com essa dupla adesão, a Unimed Cerrado fortalece sua atuação em governança corporativa e segue avançando em uma gestão ética, transparente e comprometida com o aprimoramento contínuo de suas práticas de integridade.
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