Previous Page  34 / 60 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 34 / 60 Next Page
Page Background

Unimed lança campanha

para mostrar a importância

social da saúde suplementar

e tirar todas as dúvidas

sobre o plano de saúde

por Camilla Chevitarese

Agenda

positiva

A agenda positiva

se faz necessária em qual-

querambientecorporativo.Trata-sedeumaposição

estratégica das empresas de focar na solução dos

problemas. Umdos diferenciais dessa abordagem

é que os caminhos apresentados são pensados

emconjunto, baseando-se noque ooutro gostaria.

Com esse conceito, a Unimed pretende cons-

cientizar a população sobre a importância

do plano de saúde. Sexta maior operadora de

planos de saúde do Brasil, destaca-se pelos

resultados positivos, entre eles o de que 93% das

solicitações de autorizações recebidas em 2015

foram aprovadas automaticamente, o que com-

prova o seu compromisso com a saúde e com a

qualidade de vida de seus beneficiários.

SegundoMohamadAkl, presidente daCentral

Nacional Unimed, a agenda positiva da medici-

na suplementar demonstra que os benefícios

são superiores a qualquer problema. “Ter um

plano de saúde é um dos três desejos dos brasi-

leiros e, por isso, é muito importante utilizá-lo

adequadamente”, explica.

Semdúvidas

Para que a agenda positiva traga os resultados es-

perados, é preciso apostar no diálogo e construir

relações duradouras. Este é o objetivo da cam-

panha Plano de Saúde Sem Dúvidas, que inclui

anúncios em revistas e jornais, vídeos informa-

tivos, outdoors, programetes de rádio, ações em

redes sociais e umhotsite.

Como o próprio nome diz, a intenção é esclare-

cer ousodoplanode saúde, como cobertura con-

tratual, período de carência, rede de atendimento

e guia médico, prazos para autorizações e nor-

mas da Agência Nacional de Saúde Suplementar

(ANS). “Queremos mostrar que a operadora está

sempre à disposição de seus clientes e os ajuda-

rá no que for preciso. Fale com a sua operadora”,

ressalta Akl.

jeito

unimed

34

vemVIVER

setembro 2016