Gestão de Pessoas por Competências - Manual do Colaborador - page 16

16
GestãodePessoasporCompetências
MS.016 -Versão01
Primeirooscargossãoanalisados
paradescobriremquais trajetórias
estãoclassificados.
AsDescriçõesdecargosãoentão revisadas
paragarantirqueestãoadequadasas
necessidadesdaorganizaçãoeatribuições
doscargos
Adivulgaçãodessas informaçõeséparaque todosconheçamos
caminhosaserem trilhadoseestádadaa largada! Começa-se
umcicloanual, duranteoqual aorganização irádesenvolvere
potencializarasCompetênciasdoscolaboradores, paraqueesses
possam realizar suas funçõesmaisalinhadoscomasexpectativas
daorganização.
Acooperativadefinequaisserãoas
Competênciasaseremdesenvolvidas
naqueleperíodo (ouciclo).
1...,6,7,8,9,10,11,12,13,14,15 17,18,19,20,21,22,23,24,25,26,...32
Powered by FlippingBook