Plano Referência - Unimed Maringá

Plano Referência

Plano coletivo empresarial

Este é um plano para quem quer tranquilidade desde o momento da contratação, pois tem como diferencial o atendimento de urgência ou emergência, mesmo quando for necessário um procedimento que necessite internamento. O plano referência foi instituído pela Lei nº 9.656/98, art. 10.

Cobertura Assistencial Obrigatória:

Inclui a cobertura de consultas e todas as doenças relacionadas na CID-10 (Classificação Estatística Internacional de Doenças e Problemas Relacionados com a Saúde), bem como os serviços médicos, hospitalares e auxiliares de diagnóstico e terapia, definidos e listados no rol de procedimentos e eventos em saúde instituído pela Agência Nacional de Saúde Suplementar – ANS, realizados em rede própria ou credenciada da Unimed, através de seus médicos cooperados ou profissionais credenciados.

A cobertura nos internamentos clínicos e cirúrgicos é de 100%. O cliente participa com 30% nas despesas decorrentes de consultas, exames, procedimentos ambulatoriais e terapias, limitadas ao valor máximo de R$ 173,00* (cento e setenta e três reais) por procedimento.

Regras para Inclusão

Podem aderir ao plano:

Titular;
Cônjuge;
Filhos (as) naturais ou adotivos, solteiros com até 35 anos;
Netos solteiros até 21 anos;
Dependentes legais;
Não é permitida inclusão de pais e sogros.

Com vínculo empregatício (Empresarial)

É aquele que oferece cobertura da atenção prestada à população delimitada e vinculada à pessoa jurídica por relação empregatícia ou estatutária.

Sócio proprietário – Cônjuge, filhos (as) naturais ou adotivos, solteiros com até 35 anos, netos solteiros até 21 anos e dependentes legais ;
Funcionários registrados e familiares – Cônjuge, filhos (as) naturais ou adotivos, solteiros com até 35 anos, netos solteiros até 21 anos e dependentes legais;