Unimed Cascavel é eleita pela UOL/FIA um ‘Lugar Incrível para Trabalhar’

        16 de outubro, 2023

A Unimed Cascavel está entre as empresas brasileiras que são referência em gestão de pessoas e que têm altos índices de satisfação entre seus colaboradores.
Na última semana, celebramos uma conquista que demonstra a excelência da Cooperativa, recebemos o prêmio de “Lugares Incríveis para Trabalhar” na categoria de médio porte (entre as empresas de 301 a 1500 colaboradores).
A premiação é promovida pelo UOL, empresa de conteúdo, tecnologia e serviços digitais do Brasil, e também pela Fundação Instituto de Administração (FIA).
Os critérios de avaliação incluem fatores como: ambiente de trabalho, benefícios oferecidos, oportunidades de desenvolvimento profissional, cultura organizacional e satisfação dos colaboradores. Além do questionário respondido pelos colaboradores, as organizações participantes passam por uma análise detalhada de suas práticas de gestão de pessoas, sendo avaliadas em relação a padrões de excelência.
“Esse prêmio é muito especial porque reflete a opinião dos nossos colaboradores, de como eles se sentem em relação a Cooperativa e sobre quais aspectos podemos melhorar. É um reconhecimento externo do modo como cuidamos das pessoas. Neste ano mais de 400 empresas estavam inscritas e foram avaliadas, e o fato de saber que estamos nesse ranking é um orgulho, significa que estamos no caminho certo”, explica Rozinha Campos Filha, coordenadora de Gestão de Pessoas.



Ação com colaboradores
Para comemorar a conquista, a Cooperativa instigou os colaboradores a manifestarem seu orgulho nas redes sociais. Os colaboradores podiam escrever uma frase, tirar uma foto ou um fazer vídeo que resumissem um momento incrível de fazer parte do nosso time.
Mais de 120 colaboradores aderiram a ação e disseram o que os fazem felizes em construir carreira na Unimed Cascavel.  Todos que postaram, concorreram a uma lista de prêmios especiais que somente uma empresa incrível poderia proporcionar.

Além disso,  após a divulgação na sexta-feira (06/10), a equipe de Gestão de Pessoas visitou todos os setores da Cooperativa relatando os detalhes deste reconhecimento importante para a Unimed Cascavel, quais são os critérios avaliativos, qual a dinâmica da metodologia existente há mais de 18 anos e comunicando qual foi o índice obtido neste ano.


Aqui tem valorização dos colaboradores. Aqui tem Unimed.